Se alle kurs
Del kurset
Bedriftstilpasset
 anmeldelser
BootCamp for ledere (25. juni)
BootCamp for ledere (25. juni)
 anmeldelser

Om kurset

K2-fjellet er et av verdens vanskeligste og mest krevende fjell å bestige. For ledere er det K-3-fjellet som skal «bestiges». Kommunikasjon, Konflikthåndtering, Kriseledelse er krevende og helt sentrale tema for ledere.

Kurset er inndelt i tre deler

Del 1: Kommunikasjon

Sesjonen ledes av Rune Semundseth (tankevekker)

Del 2: Konflikthåndtering

Sesjonen ledes av Frode Dale (tankeutfordrer)

Del 3: Ledere blir til gjennom lederskifter

Sesjonen ledes av Tor Rune Raabye (tankebehandler)

Bli en bedre og tryggere leder med vår praksisnære tilnærming: Kom som du er - reis videre litt klokere!

Early bird 3500,- eksl. mva. pr deltager før 25 mai

Etter 25 mai 4500,- eksl. mva.

Se også kursets hjemmeside

Se mer

Rune Semundseth er daglig leder og rådgiver i businessMastering as. Rune er forfatter av 5 ledelsesbøker.

Frode Dale er ledelsesrådgiver med spesialisering innenfor førstegangsledelse og lederskifter.

Tor Rune Raabye er generalmajor (P) med nærmere 40 års ledererfaring fra Forsvaret, samt 10 års samlet erfaring som toppledermentor i offentlig sektor og næringslivet.

Les mer om deres kompetanse lengre ned på kursnettsiden.

Se mindre

Kunnskapsmål

  • Definisjon av kommunikasjon 
  • Tillit og dialog
  • Aktiv spørring og aktiv lytting
  • Hva er en konflikt
  • Ulike konfliktårsaker
  • Konflikt-eskalering
  • Hva kriseledelse er
  • Kriseledelseshjulet
  • Hverdagskriser

Målgruppe

Kurset er til for alle nåværende og ikke minst kommende ledere. På ledernivåer.

Forkunnskaper

Ta kurset i deres egne lokaler

Er det interessant å ta kurset fysisk i egne lokaler? Da kan vi komme til deg for å gjennomføre kurset internt! Kontakt oss for et skreddersydd tilbud basert på dine behov og ønsker.

Få et bedriftstilbud

Kursinnhold

Del 1: Kommunikasjon

Rune Semundseth - Tankevekker

  • Definisjon av kommunikasjon 
  • Tillit og dialog
  • Aktiv spørring og aktiv lytting
  • Tilbakemelding og læring
  • Refleksjonsoppgave
  • Medarbeidersamtale 2.0
  • Forventningskontrakter
  • Møteledelse
  • Oppsummerende læringsknagger
Se mer

Del 2: Konflikthåndtering

Frode Dale - Tankeutfordrer

  • Hva er en konflikt
  • Ulike konfliktårsaker
  • Konflikt-eskalering
  • Refleksjonsoppgave
  • Våre konfliktscript
  • Våre "konfliktstiler"
  • Konfliktforebygging
  • Konflikthåndtering
  • Oppsummerende læringsknagger

Del 3: Kriseledelse

Tor Rune Raabye - Tankebehandler

  • Hva er kriseledelse?
  • Kriseledelseshjulet
  • Refleksjonsoppgave
  • Hverdagskriser
  • Krisekommunikasjon
  • Kriser og beslutninger
  • Rollen som kriseleder
  • Krisescenario
  • Oppsummerende læringsknagger
Se mindre

Pedagogisk gjennomføring

Kurset består at foredrag, samtaler og flere refleksjonsoppgaver. Kurset er:

Kunnskapsbasert: Forskningbasert og empirisk.

Praksisnært: Tar utgangspunkt i lederhverdagen og tilhørende lederutfordringer

Verktøybasert: Praktiske verktøy til bruk i lederhverdagen

Hva dette kurset tilbyr

Kom som du er - reis videre litt klokere!

Praktisk informasjon

Tidspunkter

08:30 Registrering

09:00 Kurset starter

12:15 Kurset avsluttes

12:15-13.00 Lunsj

Sertifisering

Les mer om sertifisering

Eksamen

Les mer om eksamen

Anmeldelser

Dette kurset har ingen anmeldelser enda
Se alle anmeldelser

Kursledere

Frode Dale
A
Frode Dale
Kursleder
Lederlos, forfatter og fagansvarlig i Ny Som Leder AS
Les mer
Tor Rune Raabye
A
Tor Rune Raabye
Kursleder
Generalmajor (P)
Les mer
Rune Semundseth
A
Rune Semundseth
Kursleder
Daglig leder og rådgiver i businessMastering as
Les mer

BootCamp for ledere (25. juni)

Få ny inspirasjon for å bli en bedre og tryggere leder!

Thank you! Your submission has been received!
Oops! Something went wrong while submitting the form.

BootCamp for ledere (25. juni)

Se datoer / påmelding

Påmelding

Thank you! Your submission has been received!
Oops! Something went wrong while submitting the form.

Har du spørsmålet om kurset?

Vi hjelper deg gjerne!
Sven Øvergaard
A
Sven Øvergaard
so@nysomleder.no
Send en melding

Andre relevante kurs

En leders første 90 dager i en ny lederjobb
Unikt treningskurs

En leders første 90 dager i en ny lederjobb

Som ny leder har du 90 dager på deg til å finne fotfeste. Mislykkes du er resultatet ofte tapt tillit og respekt. Blant de du skal lede og lederkollegaer. Få innsikt i hvordan bruke disse 90 dagene.

Du lærer deg: 

Hvordan identifisere, etablere og utvikle relasjoner, hvordan få oversikt over forventningene, hva inneholder en god interessentkartlegging, hva du bør prioritere, hvordan overta en ledergruppe, hvordan få overblikk over hele organisasjonen og hvordan kan utfasingen av tidligere leder påvirke deg og din oppstart?

Klasserom (maks 10 deltakere)
Oslo
1 dag (læring både før og etter kurset, inkl. to timers individuell oppfølging av kursleder)
12500
kr
Ingen forkunnskaper
Examen
lektioner
Ny Som Leder
Les mer om kurset
Mer om kurset og påmelding
En leders første 90 dager i en ny lederjobb
Unikt treningskurs

En leders første 90 dager i en ny lederjobb

Som ny leder har du 90 dager på deg til å finne fotfeste. Mislykkes du er resultatet ofte tapt tillit og respekt. Blant de du skal lede og lederkollegaer. Få innsikt i hvordan bruke disse 90 dagene.

Du lär dig: 

Hvordan identifisere, etablere og utvikle relasjoner, hvordan få oversikt over forventningene, hva inneholder en god interessentkartlegging, hva du bør prioritere, hvordan overta en ledergruppe, hvordan få overblikk over hele organisasjonen og hvordan kan utfasingen av tidligere leder påvirke deg og din oppstart?

Klasserom (maks 10 deltakere)
Oslo
1 dag (læring både før og etter kurset, inkl. to timers individuell oppfølging av kursleder)
12500
kr
Ingen forkunnskaper
Examen
lektioner
Ny Som Leder
Les mer om kurset
Mer om kurset og påmelding
Ny som mellomleder
Eneste kurs i Norge

Ny som mellomleder

Dette unike kurset viser deg veien fra rollen som førstelinjeleder til mellomlederrollen. Du får innsikt i nye krav og forventninger, og hva du må gjøre får å lykkes i denne krevende overgangen.

Du lærer deg: 

Du lærer hva mellomlederrollen krever, forskjellen fra førstelinjelederrollen og hvilken lederkompetanse som trengs. Du lærer hvordan overta etter en tidligere mellomleder, hvordan planlegge og gjennomføre dine først 90 dager og hvordan overta en ledergruppe «i fart». I tillegg jobber vi med din selvforståelse og personlige Lederplattform.

Klasserom (maks 15 deltakere)
Oslo
2 dager (kursformat med læring både før og etter kurset)
14995
kr
Ingen forkunnskaper nødvendig
Examen
lektioner
Ny Som Leder
Les mer om kurset
Mer om kurset og påmelding
Ny som mellomleder
Eneste kurs i Norge

Ny som mellomleder

Dette unike kurset viser deg veien fra rollen som førstelinjeleder til mellomlederrollen. Du får innsikt i nye krav og forventninger, og hva du må gjøre får å lykkes i denne krevende overgangen.

Du lär dig: 

Du lærer hva mellomlederrollen krever, forskjellen fra førstelinjelederrollen og hvilken lederkompetanse som trengs. Du lærer hvordan overta etter en tidligere mellomleder, hvordan planlegge og gjennomføre dine først 90 dager og hvordan overta en ledergruppe «i fart». I tillegg jobber vi med din selvforståelse og personlige Lederplattform.

Klasserom (maks 15 deltakere)
Oslo
2 dager (kursformat med læring både før og etter kurset)
14995
kr
Ingen forkunnskaper nødvendig
Examen
lektioner
Ny Som Leder
Les mer om kurset
Mer om kurset og påmelding
Slik rekrutterer du de beste folkene
Eneste kurs i Norge

Slik rekrutterer du de beste folkene

En viktig lederoppgave er å rekruttere dyktige folk, som bidrar til å videreutvikle bedriften. Kurset gir uvurderlig innsikt i hvordan du identifiserer, ivaretar og sikrer deg de beste kandidatene.

Du lærer deg: 

Hva en helhetlig rekrutteringsprosess består av, og hvilke lover som gjelder. Innsikt i gode verktøy, og hvordan bruke dem. Hvordan fase ut den som slutter, hva er en god rollebeskrivelse, hvordan gjennomføre intervjuer, drive lønnsforhandlinger, følge opp og evaluere nyansatte i prøveperioden. Hvordan samarbeide med HR og rekrutteringsfirmaer.

Klasserom (maks 20 deltakere)
Oslo
2 dager (kursformat med læring både før og etter kurset)
14995
kr
Alle nivåer. Ingen forkunnskaper nødvendig.
Examen
lektioner
Ny Som Leder
Les mer om kurset
Mer om kurset og påmelding
Slik rekrutterer du de beste folkene
Eneste kurs i Norge

Slik rekrutterer du de beste folkene

En viktig lederoppgave er å rekruttere dyktige folk, som bidrar til å videreutvikle bedriften. Kurset gir uvurderlig innsikt i hvordan du identifiserer, ivaretar og sikrer deg de beste kandidatene.

Du lär dig: 

Hva en helhetlig rekrutteringsprosess består av, og hvilke lover som gjelder. Innsikt i gode verktøy, og hvordan bruke dem. Hvordan fase ut den som slutter, hva er en god rollebeskrivelse, hvordan gjennomføre intervjuer, drive lønnsforhandlinger, følge opp og evaluere nyansatte i prøveperioden. Hvordan samarbeide med HR og rekrutteringsfirmaer.

Klasserom (maks 20 deltakere)
Oslo
2 dager (kursformat med læring både før og etter kurset)
14995
kr
Alle nivåer. Ingen forkunnskaper nødvendig.
Examen
lektioner
Ny Som Leder
Les mer om kurset
Mer om kurset og påmelding
BootCamp for ledere (25. juni)
3500
 kr
Meld deg på